Vakantiegeld Berekenen 2026
Bereken hoeveel vakantiegeld je ontvangt en wat je er netto van overhoudt. Kies tussen jaarlijkse uitbetaling in mei of maandelijkse uitbetaling.
Bereken je vakantiegeld
Voor berekening belastingdruk
Bruto vakantiegeld per jaar
€ 3.200,00
Netto ontvang je: € 1.855,74
Overzicht vakantiegeld
| Omschrijving | Per jaar | Per maand |
|---|---|---|
| Bruto jaarsalaris | € 40.000,00 | € 3.333,33 |
| Vakantiegeld bruto (8%) | € 3.200,00 | € 266,67 |
| Belasting over vakantiegeld | - € 1.344,26 | - € 112,02 |
| Vakantiegeld netto | € 1.855,74 | € 154,64 |
Effectief belastingtarief over vakantiegeld: 42.0%
Jaarlijkse uitbetaling (mei)
Je ontvangt in mei een bruto bedrag van € 3.200,00 (netto circa € 1.855,74). Dit wordt bovenop je reguliere maandsalaris uitbetaald.
Deze tool biedt schattingen op basis van de belastingtarieven 2026. Raadpleeg een belastingadviseur voor je specifieke situatie.
Disclaimer: Deze berekening is indicatief en dient niet als financieel advies. Hoewel we streven naar nauwkeurigheid op basis van de belastingregels voor 2026, kunnen individuele omstandigheden afwijken. Raadpleeg een belastingadviseur voor uw specifieke situatie.
Wat is vakantiegeld precies?
Vakantiegeld, ook wel vakantiebijslag of vakantietoeslag genoemd, is een extra vergoeding bovenop je reguliere salaris. In Nederland heb je als werknemer wettelijk recht op minimaal 8% vakantiegeld over je bruto jaarsalaris. Dit recht is vastgelegd in de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag (WML).
Het vakantiegeld is oorspronkelijk bedoeld om werknemers extra geld te geven voor de vakantieperiode. In de praktijk gebruiken veel Nederlanders het voor andere doeleinden, zoals het aflossen van schulden, sparen, of grote aankopen. Het is een van de unieke aspecten van het Nederlandse beloningssysteem.
Hoe wordt vakantiegeld berekend?
De berekening van vakantiegeld is relatief eenvoudig: het is 8% van je bruto jaarsalaris. Maar er zitten een paar nuances in die belangrijk zijn om te begrijpen.
Het vakantiegeld wordt opgebouwd over de periode van 1 juni tot en met 31 mei. Als je op 1 januari in dienst bent getreden, heb je in mei pas vakantiegeld opgebouwd over de maanden januari tot en met mei — dus niet het volledige bedrag.
Rekenvoorbeeld
Stel je verdient €40.000 bruto per jaar:
| Omschrijving | Bedrag |
|---|---|
| Bruto jaarsalaris | €40.000 |
| Vakantiegeld bruto (8%) | €3.200 |
| Geschatte belasting over vakantiegeld | circa €1.050 |
| Vakantiegeld netto | circa €2.150 |
Het exacte nettobedrag hangt af van je persoonlijke belastingsituatie. Gebruik de calculator hierboven voor een nauwkeurige berekening.
Wanneer wordt vakantiegeld uitbetaald?
De standaard uitbetaling van vakantiegeld is in mei. Sommige werkgevers betalen het begin juni uit. De opbouwperiode loopt van juni van het voorgaande jaar tot en met mei van het lopende jaar.
Steeds meer werkgevers bieden werknemers de mogelijkheid om vakantiegeld maandelijks uit te laten betalen. In dat geval ontvang je elke maand 1/12e van je jaarlijkse vakantiegeld bovenop je reguliere maandsalaris.
Jaarlijks vs. maandelijks: wat is voordeliger?
Vanuit fiscaal perspectief maakt het geen verschil of je vakantiegeld jaarlijks of maandelijks ontvangt. Over het hele jaar betaal je exact evenveel belasting. Het verschil zit in de cashflow:
- Jaarlijks: een groot bedrag ineens in mei. Handig voor grote uitgaven, vakanties of schulden aflossen.
- Maandelijks: een hoger maandelijks nettobedrag. Handig als je elke maand hogere vaste lasten hebt.
Belasting over vakantiegeld
Over vakantiegeld wordt loonheffing ingehouden, net als over je reguliere salaris. Omdat het vakantiegeld bovenop je normale salaris komt, kan het in een hogere belastingschijf vallen.
In 2026 zijn de belastingschijven als volgt:
| Schijf | Belastbaar inkomen | Tarief |
|---|---|---|
| 1 | Tot €38.883 | 35,75% |
| 2 | €38.883 – €78.426 | 37,56% |
| 3 | Boven €78.426 | 49,50% |
Bij een jaarlijkse uitbetaling in mei kan het lijken alsof er extra veel belasting wordt ingehouden. Dit is de bijzondere beloningen tabel die werkgevers hanteren. Uiteindelijk verrekent de Belastingdienst alles bij de jaarlijkse aangifte, zodat je niet te veel of te weinig betaalt.
Vakantiegeld bij bijzondere situaties
Parttime werken
Werk je parttime? Dan heb je net zo goed recht op 8% vakantiegeld. Het bedrag is lager omdat je bruto jaarsalaris lager is, maar het percentage is identiek aan fulltime werknemers.
Uit dienst gaan
Wanneer je uit dienst gaat, moet je werkgever het opgebouwde maar nog niet uitbetaalde vakantiegeld uitkeren in de eindafrekening. Als je bijvoorbeeld in september vertrekt, ontvang je het vakantiegeld dat je hebt opgebouwd van juni tot en met september.
Ziekte
Tijdens ziekte bouw je vakantiegeld op over je doorbetaalde loon. In het eerste ziektejaar is dat minimaal 70% van je loon (maar minstens het minimumloon). In het tweede ziektejaar is dat ook minimaal 70%, maar dan zonder de minimumloongarantie.
Uitzendkrachten en oproepkrachten
Ook uitzendkrachten en oproepkrachten hebben recht op vakantiegeld. Bij sommige contractvormen wordt het vakantiegeld per periode uitbetaald en is het al verwerkt in het uurloon. Check je loonstrook om te zien hoe het bij jou geregeld is.
Vakantiegeld tabel 2026
Hieronder een overzicht van het vakantiegeld bij veelvoorkomende salarissen:
| Bruto jaarsalaris | Vakantiegeld bruto | Vakantiegeld netto (circa) | Netto per maand extra |
|---|---|---|---|
| €25.000 | €2.000 | €1.530 | €128 |
| €30.000 | €2.400 | €1.750 | €146 |
| €40.000 | €3.200 | €2.150 | €179 |
| €50.000 | €4.000 | €2.550 | €213 |
| €60.000 | €4.800 | €3.000 | €250 |
| €75.000 | €6.000 | €3.650 | €304 |
Bovenstaande netto bedragen zijn indicatief en kunnen afwijken op basis van je persoonlijke belastingsituatie. Gebruik de calculator voor een exacte berekening.
Verschil tussen vakantiegeld en 13e maand
Vakantiegeld en een 13e maand worden vaak verward, maar het zijn twee verschillende dingen:
- Vakantiegeld is wettelijk verplicht (8% van je bruto jaarsalaris) en is een recht van elke werknemer.
- 13e maand is een extra maandsalaris dat sommige werkgevers of cao's bieden. Het is geen wettelijk recht maar een arbeidsvoorwaarde.
Beide worden belast als inkomen. Bij een combinatie van vakantiegeld en 13e maand ontvang je effectief bijna 14 maandsalarissen per jaar. Bereken hier je 13e maand.
Vakantiegeld en je belastingaangifte
Je vakantiegeld wordt belast als onderdeel van je totale jaarinkomen. Wanneer je werkgever het vakantiegeld in mei uitbetaalt als lump sum, kan het lijken alsof er veel belasting wordt ingehouden. Dit komt doordat de loonheffing over het bijzondere bedrag berekend wordt op basis van een jaarprojectie. Bij de jaarlijkse belastingaangifte wordt dit verrekend, waardoor je vaak geld terugkrijgt als de inhouding op het vakantiegeld te hoog was. Sommige werkgevers bieden de optie om vakantiegeld maandelijks uit te betalen, wat de belastingdruk gelijkmatiger verdeelt over het jaar.